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Senior anuncia nova executiva para filial Rio de Janeiro

Com mais de 25 anos de atuação em TI, Lisiane Rangel desembarca na Senior Sistemas para liderar a operação no Rio de Janeiro com a missão de ampliar as vendas das soluções e serviços no mercado local

Lisiane Rangel desembarca na Senior Sistemas para liderar a operação no Rio de Janeiro

Outubro de 2019 - A Senior, empresa especialista em tecnologia para gestão, está com uma nova Head à frente da filial da companhia no Rio de Janeiro. Lisiane Gusmão Scofield Rangel possui mais de 25 anos de atuação em Tecnologia da Informação, com experiências na área Comercial, Gestão de Serviços e em Gestão Empresarial. A executiva possui formação em Tecnologia em Processamento de Dados pela PUC-RJ e especializações na FGV, onde cursou Marketing e MBA em Gestão Empresarial. Na Senior, Lisiane assume a gestão da filial Rio de Janeiro, onde chega com a missão de ampliar as vendas das soluções e serviços da Senior com os cariocas.

 

“Mais do que conquistar novas contas, queremos trabalhar para fomentar a transformação digital em nossos clientes, de forma segura e com resultados efetivos. Para isso, trago experiência em comercialização e implementação de serviços e softwares que dão aos clientes melhorias em seus processos, maiores resultados, controles, compliance, redução de custos, aumento de produtividade e maior competitividade.  Algo que, junto com as inovações de ponta oferecidas pela Senior, certamente irá mudar o rumo das empresas cariocas que almejam avançar no mercado em 2020”, destaca a executiva.

 

Fundada em Blumenau, Santa Catarina, a Senior é uma das grandes empresas de software de gestão do Brasil, e traz um inovador portfólio de soluções que promovem de forma contínua a transformação digital, proporcionando agilidade aos negócios de seus clientes. Atualmente, mais de 12 mil empresas de diversos segmentos contam com sistemas integrados e consultorias da marca, que é referência nacional em tecnologia para gestão. Considerada uma das 20 melhores companhias para se trabalhar no Brasil na categoria Grandes Empresas de Tecnologia pela pesquisa da Great Place to Work, conta com mais de 1,7 mil colaboradores, distribuídos em mais de 20 operações próprias. Possui ainda mais de 200 consultores e cerca de 100 canais de distribuição em todo o país.